2011
15
Jun
Pour des garanties sur les conditions de travail
Communiqué CFDT Métallurgie Thales Avionics : la CFDT pousse la Direction à apporter des garanties sur les conditions de travail aux salariés qui resteront
Le plan social décidé en novembre 2010 par Luc Vigneron, PDG de Thales, chez Thales Avionics aboutit aujourd'hui à 124 suppressions de postes sur 4 000 déclinées par métier. Ces suppressions de postes peuvent atteindre 25 % des effectifs de métiers tels que commercial en matériels militaires et architecte de cartes électroniques, ce qui va dégrader les conditions de travail de certains salariés.
Les 6 et 7 juin dernier, les élus du CCE de Thales Avionics unanimes et ceux des comités des établissements de Châtellerault, Haillan, Meudon La Forêt, Toulouse, Vendôme et Valence, ont demandé à ce que les CHSCT, donnent leur avis sur ce PSE et protègent les conditions de travail des personnels restants. La Direction de Thales Avionics a refusé leur intervention et a imposé la mise en œuvre du plan. Devant ce passage en force et dans un souci de prévention des accidents du travail, les élus du CCE tentent d'imposer l'intervention d'experts par voie juridique.
La CFDT déplore le fait que la Direction de Thales Avionics n’accorde pas l’attention nécessaire à la prévention des risques inhérents à tout changement d’organisation. C’est en amont, par anticipation, que ces sujets doivent être traités afin d’éviter des situations qui peuvent devenir dramatiques, comme au Haillan où un salarié s'est suicidé le 11 janvier 2011.
