2011
13
May
CE Extraordinaire du 10 mai 2011
Depuis juin 2010, date à laquelle la Direction nous a annoncé des risques sur les charges, la CFDT n’a cessé d’exiger la mise en oeuvre de l’accord Groupe, prévu pour faire face à ces difficultés.
La direction a renoncé à un plan de départ volontaires à TOSA. la décision de la Direction annoncée lors du CE est positive, mais elle n’est pas une victoire dans la mesure où des postes sont supprimés, après une perte de temps engendrant un climat délétère.
Néanmoins, grâce à notre ténacité, la G.A.E. va nous permettre de maintenir les compétences dans le Groupe et de mieux gérer socialement cette crise.
POURQUOI LA CFDT A REVENDIQUE LA GAE ?
compte-rendu du CE extraordinaire du 10 mai
