A partir des vacances de Pâques, les salariés n’ont pu qu’épisodiquement participer à la mobilisation sur les salaires. Il est donc utile de revenir sur l‘Assemblée Générale du 26 avril où fut annoncée l’obtention d’une prime complémentaire de 400 Euros. A cette occasion, la fracture entre les motivations profondes des salarié(e)s et la politique de la Direction est apparue énorme.
