2014
07
févr.
Salaires 2014 : 2,4% tout compris !
Ces propositions, éloignées de nos revendications sont en net retrait par rapport à l’année dernière. La CFDT a fait deux propositions pour améliorer cette politique salariale.
Contrairement à l’année passée, la CFDT ne signera pas d’accord salarial en 2014. Prenant compte du contexte économique particulier de l’entreprise, et tout en la considérant comme insuffisante, la CFDT a décidé de prendre acte de la politique salariale proposée par la direction cette année.
