2010
05
Feb
CE européen et la réorganisation
Le Comité d’entreprise européen s'est réuni le 4 février 2010 pour rendre un avis sur les principes de l’évolution de l’organisation du Groupe, vient de se terminer.
Le CEE, à l’unanimité, a donc pris la position suivante :
- Il se déclare dans l’incapacité à donner un avis ; mais se refuse à bloquer juridiquement le processus engagé ;
- Il exige d’être étroitement associé, par l’intermédiaire de son bureau, avec la direction, au suivi de l’expertise et de la mise en place de la nouvelle organisation.
La déclaration faite au nom de la CFDT vient compléter la déclaration commune en éclairant et précisant quelques points qui nous paraissent être particulièrement sources de risques dans le projet.
La CFDT souligne les multiples risques perçus dans cette nouvelle réorganisation. Par ailleurs, la CFDT-THALES est persuadée qu’il y aura des conséquences sociales, quoiqu’en disent, contre toute logique, les directions d’entreprises (Cf. la déclaration 
).
