2009
11
Sep
Grippe
Notre groupe a mis en place un "plan de continuité de l'activité" face à la menace de la grippe A/H5N1.
Ainsi, la DRH France a-telle écrit à toutes les unités en énonçant les règles communes qui seraient appliquées dans l'ensemble des établissements en cas de pandémie grippale. Elle fait aussi référence aux "Plans de Continuité d'Activité" (PCA). On y découvre qu'il faut mettre en place les "personnes essentielles et nécessaires pour garantir le fonctionnement des activités". Leur nombre étant nécessairement limité. Le jeu va donc consister à découvrir...qui ne l'est pas ! Notamment dans les directions !
Au-delà de cette phrase malheureuse -et néanmoins scandaleuse-, une pandémie pourrait avoir des conséquences importantes sur l'organisation du travail et plus largement sur la vie des salariés. Le courrier de la direction tente -maladroitement- d'y apporter des réponses. Elle a seulement oublié que les représentants du personnel et les organisations syndicales avaient aussi à voir avec cette question.
